Huyện Vĩnh Lộc (Thanh Hóa): Chủ tịch UBND huyện xét tuyển công chức có đúng quy định?
Theo tìm hiểu, bà Nguyễn Thị Thúy sinh ngày 03/10/1985. Trước đây 10/9/2008, bà Thúy được tuyển dụng vào làm hành chính ở một trường học thuộc huyện Vĩnh Lộc (thời điểm này bà Thúy có bằng trung cấp). Đến năm 2011, bà Thúy mới được cấp bằng cử nhân ngành Kế toán.
 
Ngày 5/8/2014, bà Thúy được nhận vào làm kế toán ở Phòng Giáo dục và Đào tạo huyện Vĩnh Lộc theo hợp đồng lao động không xác định thời hạn (viên chức nhà nước), hưởng mã ngạch lương là 06.032; bậc 5, hệ số 2,66; từ ngày 01/09/2019 (hưởng lương trung cấp và chưa thi chuyển ngạch lương đại học).
 
UBND huyện Vĩnh Lộc, Thanh Hóa
 
Được biết, tính đến thời điểm ngày 01/03/2020, UBND huyện Vĩnh Lộc có tổng số là 55 biên chế (bao gồm cả lao động hợp đồng theo Nghị định 68), huyện Vĩnh Lộc còn thiếu 08 biên chế hành chính so với chỉ tiêu được giao.
 
Ngày 16/3/2020, bà Vũ Thị Hương – Chủ tịch UBND huyện Vĩnh Lộc ký Thông báo số 23/TB-UBND về việc tiếp nhận không qua thi tuyển vào công chức thuộc UBND huyện Vĩnh Lộc với 08 chỉ tiêu ở các phòng ban như Phòng Kinh tế - Hạ tầng 02 người, Phòng Nông nghiệp và Phát tiển nông thôn 02 người, Phòng Tài nguyên và Môi trường 02 người, Phòng Giáo dục 01 người, Văn phòng HĐND – UBND 01 người phụ trách kế toán (chuyên viên).
 
Do tinh giảm biên chế, sắp xếp lại phòng ban nên Phòng Giáo dục và Đào tạo không còn kế toán viên như trước đây.
 
Vào ngày 16/3/2020, Chủ tịch UBND huyện ký Thông báo số 23 gửi Sở Nội Vụ tỉnh Thanh Hóa về việc tiếp nhận không qua thi tuyển công chức, thế nhưng trước đó 06 ngày, bà Hương đã ký văn bản số 318/UBND–NV về việc đề nghị xét tuyển viên chức thành công chức cấp huyện đối với bà Nguyễn Thị Thúy.
 
Đồng thời, bà Hương ký luôn Quyết định số 754/QĐ-UBND ngày 10/3/2020 về việc thành lập Hội đồng kiểm tra, sát hạch xét tuyển viên chức thành công chức cấp huyện không cần thi tuyển đối với bà Nguyễn Thị Thúy. Điều này gây nhiều ý kiến trái chiều trong cán bộ và người dân tại địa phương?
 
Tại Thông báo số 23/TB-UBND, ngày 16/3/2020, trong mục đối tượng, điều kiện, tiêu chuẩn nêu rõ: phải tốt nghiệp đại học chính quy, có chuyên môn ngành đào tạo phù hợp với vị trí công tác dự kiến tiếp nhận (kể cả người có trình độ sau đại học).
 
Theo tìm hiểu, bà Nguyễn Thị Thúy được UBND huyện Vĩnh Lộc xét tuyển vào công chức không qua thi tuyển đã tốt nghiệp khoa Kế toán hệ vừa làm vừa học của trường Đại học Hồng Đức (Thanh Hóa) và được cấp bằng ngày 30/12/2011, số vào sổ cấp bằng 102 – Khoa Kế toán.
 
Mặc dù bà Thúy chỉ có bằng hệ vừa làm vừa học của trường Đại học Hồng Đức nhưng trong văn bản số 318 do bà Vũ Thu Hương – Chủ tịch UBND huyện Vĩnh Lộc ký gửi sở Nội vụ tỉnh Thanh Hóa lại ghi: bà Nguyễn Thị Thúy, sinh ngày 03-10-1985. Trình độ đào tạo: Cử nhân ngành Kế toán (chính quy).
 
Vậy liệu việc bà Thúy tốt nghiệp chuyên ngành kế toán hệ vừa làm vừa học, đồng thời chưa thi chuyển ngạch lương đại học nhưng vẫn được xét tuyển viên chức thành công chức cấp huyện liệu có trái với Thông báo số 23 của UBND huyện Vĩnh Lộc.
 
Ngoài ra, việc bà Vũ Thu Hương ký văn bản 318 gửi Sở Nội vụ tỉnh Thanh Hóa ghi bà Thúy có trình độ cử nhân ngành Kế toán hệ chính quy liệu có gian dối trong việc tuyển dụng công chức?
 
Để có câu trả lời nhanh và chính xác nhất, tránh gây dư luận. Đề nghị các cơ quan chức năng liên quan của tỉnh Thanh Hoá sớm vào cuộc lãm rõ những điểm bất thường nêu trên để sự việc sớm được làm sáng tỏ và rộng đường dư luận.
 
PV
Theo TCĐNA

Mời quý độc giả gửi ý kiến bình luận, phản hồi về vấn đề này.
Bài viết đóng góp, cộng tác cho Seatimes vui lòng gửi về địa chỉ
Email: toasoanseatime@gmail.com | Hotline: 0901 777 207

  • Liên kết hữu ích